Thực Tập Sinh Quan Hệ Lao Động

🎯 Năm học phù hợp: Năm 3, Năm 4

🧠 Kỹ năng yêu cầu: Cẩn thận tỉ mỉ | Chính sách nhân sự | Giao tiếp

Chi Tiết Công Việc

Mô tả công việc

Vị trí hỗ trợ theo dõi, đảm bảo tuân thủ các quy định về quan hệ lao động, chính sách nội bộ của công ty.

CÔNG VIỆC CHÍNH
- Hỗ trợ theo dõi việc tuân thủ nội quy, chính sách lao động.
- Ghi nhận, tổng hợp ý kiến/phản ánh của nhân viên liên quan chính sách.
- Hỗ trợ soạn thảo, cập nhật nội quy - chính sách nhân sự.
- Tham gia hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh cơ bản.

QUYỀN LỢI THỰC TẬP SINH
- Được hướng dẫn trực tiếp (mentor 1-1) bởi nhân sự có kinh nghiệm.
- Có phụ cấp thực tập hàng tháng, xét tăng theo năng lực thể hiện.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động tại trung tâm TP.HCM.
- Xét ký hợp đồng chính thức sau khi hoàn thành tốt kỳ thực tập.
- Cấp giấy xác nhận thực tập / hỗ trợ hoàn thiện báo cáo thực tập cho trường.

Yêu cầu

- Sinh viên năm 3, 4 ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc liên quan.
- Hiểu biết cơ bản về luật lao động là lợi thế.
- Cẩn thận, khách quan khi xử lý thông tin.
- Có thể thực tập tối thiểu 3 tháng, làm việc hybrid.

Hành chính nhân sự |labor relations intern|thực tập nhân sự|thực tập quan hệ lao động

Bình luận 0

Họ tên

Viết bình luận của bạn…

Để lại liên hệ (không bắt buộc)

Không hiển thị công khai. Chỉ nhà tuyển dụng đăng tin này xem được nếu bạn đồng ý bên dưới.

Số điện thoại

Cho nhà tuyển dụng xem số điện thoại của tôi

Email

Cho nhà tuyển dụng xem email của tôi

Gửi

1. Chưa có bình luận nào. Hãy là người đầu tiên!